martes, mayo 12, 2026
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Ituzaingó impulsó capacitaciones y programas de empleo para fortalecer la economía local

El Municipio destacó las acciones desarrolladas durante el primer cuatrimestre de 2026 para promover el empleo, la formación profesional y el crecimiento de industrias, comercios y emprendedores del distrito.

El Municipio de Ituzaingó continuó fortaleciendo el desarrollo económico local durante el primer cuatrimestre de 2026, a través de capacitaciones, asesoramiento técnico, acceso al financiamiento y espacios de intercambio.

“La Municipalidad trabaja estratégicamente para potenciar la producción local, impulsar la generación de empleo de calidad y acompañar el crecimiento de industrias, PyMEs y comercios. Además, promueve la articulación de redes de trabajo, entre actores públicos y privados, para fortalecer el desarrollo económico y facilitar la creación de empleo”, remarcaron. 

Estas acciones impulsadas por la Secretaría de Desarrollo Productivo, contaron con una amplia participación vecinal, de emprendedores, comercios e industrias.

MÁS CAPACITACIONES, MÁS EMPLEO:

Entre otras propuestas, la Secretaría impulsa capacitaciones para mejorar las habilidades y conocimientos de los vecinos y vecinas de Ituzaingó. Durante el primer cuatrimestre de 2026, más de 1300 personas participaron de los distintos cursos y talleres. De ese total, más de 1040 vecinos y vecinas formaron parte de las clases virtuales y asincrónicas de la Plataforma de Formación a Distancia municipal.  Por otro lado, 327 personas participaron de otras iniciativas como Camino a tus Logros y Cursos de Formación Profesional.

MÁS OPORTUNIDADES DE EMPLEO EN ITUZAINGÓ:

La Agencia de Intermediación Laboral produce y mantiene actualizada una base de datos de vecinos y vecinas que están en búsqueda laboral activa o desea un cambio de trabajo. También ofertas de puestos vacantes a cubrir en comercios e industrias de Ituzaingó. Desde este sector, los profesionales filtran los perfiles compatibles con las vacantes solicitadas y realizan el seguimiento de los candidatos, que son derivados para que el empleador realice la selección definitiva.

Los vecinos y vecinas pueden acercarse para cargar su currículum, actualizarlo, recibir asesoramiento para confeccionarlo y para completar su perfil de LinkedIn y otras bolsas de trabajo disponibles en plataformas digitales. 

Durante los primeros cuatro meses de 2026, la oficina de intermediación cargó y actualizó más de 1100 currículums vitae y brindó más de 3800 asesoramientos a personas que buscan empleo. Asimismo, más de 500 vecinos y vecinas fueron entrevistados y derivados a posibles empleadores, de los cuales más de 40 tuvieron la oportunidad de acceder a un nuevo empleo. Por último, las empresas confiaron en los procesos de selección, para gestionar más de 70 búsquedas laborales.
Facilitando la sinergia del sector productivo y comercial 

“Desde la Dirección de Industria y Comercio, el Municipio articula diversas acciones y campañas para fortalecer el comercio local, impulsar el desarrollo estratégico y sostenible de la industria y generar lazos de colaboración entre los actores económicos del sector”, subrayaron.

“En lo que va del año, 514 industrias participaron del Clúster de Negocios, una propuesta que conecta empresas para que puedan relacionarse estratégicamente. Por su parte, gracias al desarrollo del catálogo digital de la matriz productiva local, más de 159 industrias y comercios pudieron sumarse a la iniciativa, que continúa en crecimiento”, destacaron.